Programma GOL - Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori

Formazione gratuita e reinserimento lavorativo
per disoccupat* della Regione Lazio

Cos'è GOL?

È il  Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori da finanziare nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), Missione 5 “Inclusione e coesione”, Componente 1 “Politiche per il Lavoro”, Riforma 1.1 “Politiche Attive del Lavoro e Formazione”, finanziato dall’Unione europea – Next Generation EU. GOL è finalizzato a rilanciare l’occupazione; è rivolto a coloro che intendono inserirsi o reinserirsi con successo nel mondo professionale. L’iscrizione al programma avviene al Centro per l’Impiego: ogni iscritt* viene profilat* in base alla vicinanza al mercato del lavoro e, grazie a un piano personalizzato, è guidato all’interno di vari percorsi:
  • Reinserimento lavorativo
  • Formazione Upskilling (aggiornamento delle competenze)
  • Formazione Reskilling (riqualificazione delle competenze)
  • Lavoro e inclusione
  • Ricollocazione collettiva

l Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori (GOL) è l’azione di riforma del sistema delle politiche attive del lavoro e della formazione, di cui alla Missione 5, Componente 1, Riforma 1.1 “Politiche attive del lavoro e formazione” del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), finanziata con i fondi europei di Next Generation EU.

Chi può iscriversi a GOL?

  • Beneficiari di ammortizzatori sociali (naspi, cassaintegrati);
  • Beneficiari di sostegno al reddito (reddito di cittadinanza);
  • Lavoratori e disoccupati/inoccupati fragili o vulnerabili (under30 che non studiano, over 55, disabili, donne);
  • Disoccupati da almeno 6 mesi senza sostegno al reddito;
  • Lavoratori con redditi molto bassi.

Partecipare a GOL ha un costo?

L’iscrizione al programma e tutte le attività connesse, dalla formazione all’orientamento all’accompagnamento al lavoro, sono COMPLETAMENTE GRATUITE.

Come Funziona e come mi iscrivo?

1) Contattaci! Ti aiuteremo a iscriverti al programma: scrivi a info@performare.eu; in alternativa puoi recarti al tuo centro per l’Impiego  (trovi qui la lista)
Una volta iscritto, verrai profilato per i percorsi formativi (2 upskilling o 3 reskilling) o per le altre misure, e potrai scegliere un corso di tuo interesse nel catalogo regionale. Guarda i nostri corsi:  scorri la pagina e apri le schede!
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I corsi Per Formare GOL 1 – Percorso 2 UPSKILLING

PERCORSO 2 UPSKILLING

I corsi formativi previsti nel percorso  2 UPSKILLING sono rivolti a chi è stato inserito dal CPI nel suddetto percorso e sono finalizzati a un aggiornamento delle competenze. 

Specifiche della formazione

Per disoccupat* (e tutti gli altri target) iscritti al programma Gol - Upskilling 2

In presenza

Sede Via Napoleone III, 6 - 00185 Roma (vicino Stazione Termini) e nelle altri sedi occasionali

Aule attrezzate, con PC, lavagne e accesso disabili

3/4 giorni a settimana per max 3/4 ore al giorno

CORSI GRATUITI

Vuoi info o iscriverti? Compila il form!

I Nostri Corsi: clicca e scopri il programma! Per conoscere il calendario CONTATTACI allo 0648906884 - int.1

Aggiornamento specifico della gestione degli adempimenti in materia fiscale e l’utilizzo di strumenti di office automation.

  • MODULO 1 Normativa del lavoro, fiscale e previdenziale;
  • MODULO 2 Tecniche, strumenti e procedure per il calcolo delle retribuzioni e dei contributi fiscali e previdenziali;
  • MODULO 3 Adempimenti fiscali e previdenziali;

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Introduzione alle applicazioni dell’intelligenza artificiale all’interno di studi di professionisti (commercialisti. consulenti ecc.) per automazione di processi specifici e marketing. Aggiornamento su tecniche e strumenti digitali.

  • MODULO 1 Introduzione all’AI;
  • MODULO 2 Automazione dei processi
    di uno studio
    professionale;
  • MODULO 3 AI, programmare le
    promozioni e gestire
    adempimenti a scadenza;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Aggiornamento sugli aspetti tecnico organizzativi e normativi e degli strumenti di lavoro, con specifica sul settore amministrativo e fiscale.

  • MODULO 1 Gestione amministrativa ed organizzativa;
  • MODULO 2 Informatica di Base;
  • MODULO 3 Comunicazione Aziendale;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Sviluppo di competenze nel settore degli operatori di sala ed ai piani, permettendo una valorizzazione della figura del cameriere sia in ambito ristorativo che alberghiero.

  • MODULO 1 Accoglienza e assistenza clienti;
  • MODULO 2 Gestione delle pulizie
    alberghiere

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Aggiornamento sull’accoglienza e ricezione, check in e check out nei contesti alberghieri e ricettivi.

  • MODULO 1 Accoglienza ed assistenza clienti;
  • MODULO 2 Gestione del check-in e check-out

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Aggiornamento sulle competenze digitali e informatiche, pacchetto office, gestione informatica dei documenti, comunicazione social e digitale.

  • MODULO 1 Informatica di base;
  • MODULO 2 Automazione d’ufficio e social media marketing;
  • MODULO 3 Comunicazione aziendale digitale;
  • MODULO 4 Sicurezza sul lavoro;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Gestione e monitoraggio dei sistemi di rete informatici, al fine di migliorarne la stabilità e minimizzare gli attacchi esterni. Configurazione. installazione e monitoraggio di sistemi

  • MODULO 1 Introduzione al ruolo ed elementi di base di
    cyber security, IT e
    sicurezza informatica;
  • MODULO 2 Analisi e valutazione della sicurezza informatica e delle reti, protezione e sicurezza dei dati;
  • MODULO 3 Network & web security;
  • MODULO 4 Contesto normativo, responsabilità, tutele e
    organizzazione aziendale;
  • MODULO 5 Sicurezza sul lavoro;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Aggiornamento di competenze digitali e informatiche trasversali. con focus su pensiero critico, creativo, computazionale e service design thinking, attraverso piattaforma HIATUS Erasmus+.

  • MODULO 1 Introduzione all’era del
    digitale e le soft skills
    relative;
  • MODULO 2 Comunicazione 2.0: le
    soft skills applicate
    all’informatica;
  • MODULO 3  Sicurezza sul lavoro;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Competenze linguistiche di inglese tecnico al livello A2, un livello pre-intermedio che consente di avere un’adeguata conoscenza grammaticale e della lingua parlata.

  • MODULO 1 Introduzione alla lingua inglese;
  • MODULO 2 Forme verbali e grammaticali;
  • MODULO 3 Business English;

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Competenze linguistiche di inglese tecnico al livello B2, un livello intermedio che consente di avere una completa conoscenza grammaticale e della lingua parlata e di trattare argomenti più complessi.

  • MODULO 1 Introduzione al livello B1-B2;
  • MODULO 2 Forme verbali e grammaticali complesse;
  • MODULO 3 Business English Advanced;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2); conoscenza lingua inglese almeno A2

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Competenze linguistiche di inglese tecnico al livello C1/2, un livello intermedio che consente di avere una completa conoscenza grammaticale e della lingua parlata e di trattare argomenti più complessi in contesti multinazionali.

  • MODULO 1 Introduzione al livello B1-B2;
  • MODULO 2 Forme verbali e grammaticali complesse;
  • MODULO 3 Business English Advanced;

 

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2), conoscenza lingua inglese almeno B1/B2

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

I corsi Per Formare GOL 1 – Percorso 3 RESKILLING

PERCORSO 3 RESKILLING

I corsi formativi previsti nel percorso 3 RESKILLING sono rivolti a chi è stato inserito dal CPI nel suddetto percorso e sono finalizzati a una riqualificazione e potenzialmento delle competenze. 

Specifiche della formazione

Per disoccupat* (e tutti gli altri target) iscritti al programma Gol - Reskilling 3

Formazione in presenza

Sede Via Napoleone III, 6 - 00185 Roma (vicino Stazione Termini) e nelle altri sedi occasionali

Aule attrezzate, con PC, lavagne e accesso disabili

3/4 giorni a settimana per max 3/4 ore al giorno

CORSI GRATUITI

Vuoi info o iscriverti? Compila il form!

I Nostri Corsi: clicca e scopri!

La formazione è mirata ad avere le conoscenze e le competenze sulla normativa del lavoro, fiscale e previdenziale, sulle tecniche, strumenti e procedure per il calcolo delle retribuzioni e dei contributi fiscali e previdenziali e sugli adempimenti relativi, la gestione della contabilità ordinaria e straordinaria, le scritture contabili e la redazione del bilancio, grazie ad un percorso completo mirato ad ottenere competenze spendibili sul mercato del lavoro.

  • MODULO 1 Le principali operazioni di esercizio e le rilevazioni contabili;
  • MODULO 2 Trattamento delle operazioni fiscali e previdenziali;
  • MODULO 3 Formulazione del Bilancio
  • MODULO 4 Sicurezza sul luogo del lavoro;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Piazzale Clodio 26 -ABC – 00195 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

mira a fornire competenze specifiche e tecniche sulla accoglienza nelle strutture ricettive e sulla gestione generale dell’albergo, in merito alle procedure di prenotazione e checkin-checkout, tecniche e strumenti di accoglienza, gestione dei piani, gestione della sala, gestione
delle pulizie e manutenzione, normativa di riferimento e sulla privacy e tutto il processo di gestione della prenotazione e rilevazione della soddisfazione del cliente.

  • MODULO 1 Introduzione alla
    professione alberghiera: conoscenze, competenze, il settore e
    contesto di riferimento.
    Accoglienza e Assistenza clienti;
  • MODULO 2 Gestione check in e check out;
  • MODULO 3 Gestione dell’albergo: pulizia e manutenzione della struttura;  Allestimenti sala e gestione eventi;
  • MODULO 4 Salute e sicurezza sul luogo del lavoro;

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Formazione nella logistica 4.0 specializzata nel controllo dei flussi e nella gestione del magazzino, pianificazione nei processi e controllo dei flussi in ingresso e uscita.

  • MODULO 1 Introduzione alla logistica 4.0 e alla professione;
  • MODULO 2 La gestione del magazzino;
  • MODULO 3 Il monitoraggio del magazzino e programmazione flussi;
  • MODULO 4 Programmare i flussi logistici esterni;
  • MODULO 5 Sicurezza sul luogo di lavoro rischio medio;

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Formazione nell’accoglienza e nell’erogazione del servizio in sala, gestione del cliente e responsabilità del servizio e della configurazione ambienti.

  • MODULO 1 Allestire gli spazi in funzione del tipo di evento;
  • MODULO 2 Realizzare la mise en place;
  • MODULO 3 Caratteristiche merceologiche degli alimenti e vini;
  • MODULO 4 Salute e sicurezza sul lavoro e normativa di riferimento;

 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Formazione mirata allo sviluppo di competenze digitali ed informatiche (con ulteriore focus su social media) da spendere nel settore aziendale segretariale, in ottica di miglioramento delle attività lavorative ed organizzative, grazie ad una conoscenza approfondita degli strumenti di office automation, gestendo il lavoro d’ufficio in base all’azienda in cui il lavoratore opera.

  • MODULO 1 Informatica di base;
  • MODULO 2 Automazione d’ufficio;
  • MODULO 3 Comunicazione aziendale digitale;
  • MODULO 4 Social Media Marketing e laboratorio digitale;
  • MODULO 5 Sicurezza sul lavoro;

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Rilascio attestato di frequenza (a compimento di minimo 70% delle ore corso)

Formazione inerente la gestione ed il monitoraggio dei sistemi di rete informatici, al fine di migliorarne la stabilità e minimizzare gli attacchi esterni. Il percorso mira a formare personale competente nella configurazione ed installazione di sistemi, che sia in grado di effettuare un controllo e monitoraggio costante e trovare soluzioni immediate agli eventuali problem tecnici.

  • MODULO 1 Introduzione al ruolo ed elementi di base e avanzati di cyber security, IT e sicurezza informatica;
  • MODULO 2 Analisi e valutazione della sicurezza informatica e delle reti, framework e strumenti;
  • MODULO 3 Processi e sistemi di protezione digitale;
  • MODULO 4 Network & web security;
  • MODULO 5 Contesto normativo e organizzazione aziendale
  • MODULO 6 Sicurezza sul lavoro 

Requisito di accesso: licenza media, conoscenza lingua italiana (A2).

Sede svolgimento: Piazzale Clodio 26ABC 00195- Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Certificazione di qualifica su singole UC

La formazione è mirata allo sviluppo di competenze specifiche per la gestione delle risorse umane all’interno di un’organizzazione, conoscendone la struttura, le funzioni e i processi lavorativi interni. Competenze di valutazione, project management, selezione del personale, coordinamento dei processi relativi alla contrattualistica e alla pianificazione del lavoro, con analisi e report costanti. La modalità on the job consentirà di osservare da vicino le attività in azienda.

  • MODULO 1 Struttura organizzativa, cultura aziendale e analisi organizzativa;
  • MODULO 2 Reclutamento delle Risorse Umane;
  • MODULO 3 Strumenti e metodi di valutazione;
  • MODULO 4 La formazione per lo sviluppo professionale e organizzativo;
  • MODULO 5 Coordinamento e gestione delle Risorse Umane;
  • MODULO 6 Sicurezza sul lavoro;

Requisito di accesso: Laurea almeno triennale e/o titolo di studio estero equipollente, Conoscenza intermedia della lingua italiana (almeno B1)

Sede svolgimento: Via Napoleone III, 6 – 00139 Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Certificazione di qualifica su singole UC

Percorso di qualifica con formazione specifica nel processo amministrativo e contabile delle aziende, gestione adempimenti fiscali, strumenti gestionali e aggiornamento su applicativi e normative. Al termine del percorso l’utente sarà formato a 360 gradi su tutte le fasi del processo contabile all’interno di un’azienda, grazie anche alla modalità on the job che consente di osservare da vicino il lavoro in azienda.

  • MODULO 1 Le principali operazioni di esercizio;
  • MODULO 2 Le rilevazioni contabili;
  • MODULO 3 Configurazione del sistema di contabilità;
  • MODULO 4 Applicazioni Excel e applicativo informatico per contabilità;
  • MODULO 5 Trattamento operazioni fiscali e previdenziali;
  • MODULO 6 Il bilancio aziendale;
  • MODULO 7 Sicurezza sul lavoro;

Requisito di accesso: diploma di scuola secondaria di secondo grado, Conoscenza intermedia della lingua italiana (almeno B1)

Sede svolgimento: Piazzale Clodio, 26ABC 00195- Roma

Frequenza: In presenza, 2/3 giorni a settimana per max 4h di lezione al giorno

Certificazione di qualifica 

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Hai domande? Sei indecis*?

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Stefania Fadda
Politiche Attive del Lavoro
stefaniafadda@performare.eu